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📘 Diseño De Instrumentos De Evaluación Para Acciones De Capacitación

Información del Curso

Área / EspecialidadEducación Y Capacitación-Capacitación
InfraestructuraSala De Clases Con Capacidad Para 30 Participantes, Equipada Con 30 Sillas Y 30 Mesas, Calefacción, Iluminación Y Ventilación Adecuada.
EquipamientoPizarra Acrílica Pc Personal Telón Proyector Multimedia
Asistencia80
Fecha de procesamiento2025-10-31 06:58:16

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Comprender Conceptos Claves Ligados A La Evaluación Por Competencias. Unidad 1: Instrumentos: Instrumentos De Evaluación. 1 0 0
2 Conocer Las Características Fundamentales De Un Proceso Evaluativo. Unidad 2: Evaluación Componentes Y Características De La Evaluación. 2 0 0
3 Conocer Distintos Procedimientos E Instrumentos De Evaluación Que Permitan Evaluar Competencias. Unidad 3: Instrumentos De Evaluación. Situaciones Evaluativas E Instrumentos De Evaluación: Prueba Escrita, [Respuesta Abierta; De Respuesta Cerrada: V Y F; Selección Múltiple; Términos Pareados- Análisis De Caso], Ejecuciones Prácticas, Simulación De Situaciones, Muestra De Tareas, Actividad De Laboratorio Y Entrega De Encargos, Proyectos, Adaptación, Invento, Etc., Presentaciones, Orales Y Multimediales. ¿Instrumentos: Diseño De Matriz O Tabla De Especificación, Lista De Cotejo, Escala De Valoración, Rubrica. 3 4 0
4 Diseñar Instrumentos Evaluativos De Acuerdo A La Situación Evaluativa Unidad 4: Diseño Diseño De Un Instrumento De Evaluación Para Su Capacitación. 0 6 0

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