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📘 Estrategias De Comunicación Para Favorecer El Trabajo En Equipo

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSala Para 30 Personas Sentadas Comodamente, Con Facilidades Para Desarrollar Trabajo De Talleres Grupales Y Para Realizar Proyecciones De Transparencias
EquipamientoRetroproyector De Transparencias Telón Pizarra Televisor Y Video
Asistencia100
Fecha de procesamiento2025-10-31 06:36:54

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 1.- Conocer Los Principios Fundamentales De La Dinámica Comunicacional Que Favorezcan La Participación En Equipos De Trabajo. 1.1 Comunicación: Características Y Procesos De Comunicación. 1.2 Comunicación Asertiva Y Eficaz 1.3 Comunicación Interpersonal. Manejo Del Lenguaje. 1.4 Barreras De La Comunicación. 1.5 Habilidades Claves En La Comunicación. Escuchar Activamente, Empatía, Asertividad Y Retroalimentación Positiva. 1 2 0
2 2.- Identificar Las Características Del Trabajo En Equipo A Fin De Generar Espacios De Cooperación Y Participación. 2.1 ¿Por Que Trabajar En Equipo? 2.2 Habilidades Individuales En El Desarrollo De Un Trabajo Cooperativo. 2.3 Habilidades Grupales Para Generar El Trabajo Colaborativo. 2.4 Procedimientos Para Formar Un Equipo De Trabajo 2 2 0
3 3.- Reconocer Y Aplicar Estrategias Para Potenciar El Trabajo En Equipo A Fin De Producir Mejorar En La Gestión Administrativas. 3.1 Orientado El Equipo De Trabajo Hacia La Mejora Constante. 3.2 ¿Cómo Trabajar Con Calidad? 3.3 Relación Productividad - Calidad 3.4 Registros De Los Procesos O Ciclos De Trabajo, Conducción De Reuniones, Planificación, Manejo De Tiempo, Entre Otros. 3.5 Trabajo Práctico De Análisis Y Mejoramiento De Procesos Del Trabajo En Equipo. 1 4 0

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