| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Modulo 1. Introducir Al Alumno A La Integracion De Personal |
C¿Contexto Histórico Y Paradigmas En Psicodiagnóstico Y Selección: Marco Conceptual General. ¿Selección Por Competencias: Perfiles Y Descriptores De Cargos, La Entrevista Por Competencias Y La Teoría Del Assessment Center. ¿La Selección De Personas En El Servicio Público Y Empresas Privadas |
12 |
4 |
0 |
| 2 |
Modulo 2. Introducir Al Alumno A La Selecccion Por Competenias |
Entrevistas Por Competencias ¿Entrevistas Por Competencias ¿Entrevista De Incidentes Críticos ¿Gestión Por Competencias E Integración De Personal. |
12 |
4 |
0 |
| 3 |
Modulo 3. Introducir Al Alumno A Las Pruebas Proyectivas |
¿Lüscher ¿Zulliger ¿Rorschach Laboral |
30 |
10 |
0 |
| 4 |
Modulo 4. Introducir Al Alumno A Las Pruebas Graficas Y Psicologicas |
¿Introducción A Los Tests Gráficos ¿Mbti: Myers Briggs ¿16 Pf ¿Mmpi |
12 |
4 |
0 |
| 5 |
Modulo 05 Introducir Al Alumno A Los Aspectos Grafologicos En A Integracion De Personas |
¿Aspectos Introductorios De La Grafología ¿Indicadores Y Áreas De Análisis Grafológico ¿Casos Grafológicos Aplicados A La Selección De Personal ¿El Lugar De La Grafología En El Proceso De Selección De Personal Y Entre Las Técnicas De Selección. |
8 |
5 |
0 |
| 6 |
Modulo 6. Introducir Al Los Alumnos Al Assessment Center |
Origen Y Antecedentes Del Assessment Center (A.C.). ¿Posibilidades Del Ac En La Selección, Evaluación Y Desarrollo De Personal. ¿Fundamentos Del Ac: Observación Y Registro De Comportamientos. ¿Entrenamiento De Observadores. ¿Integración De Un Ac Básico ¿Procedimiento De Ejecución Del Ac. ¿Valoración E Integración Del Informe De Los Participantes En El Ac. ¿El Ac Frente A Otros Esquemas De Evaluación De Personal. |
2 |
6 |
0 |
| 7 |
Módulo 7 Introducir A Los Alumnos En Los Aspectos Éticos En La Integración De Personal |
La Ética En Los Procesos De Selección ¿Legislación Y Ética En Recursos Humanos ¿Modificaciones Legales Y Comerciales En La Incorporación De Personas A La Organización. |
3 |
0 |
0 |
| 8 |
Módulo 8 Introducir A Los Alumnos A La Consolidación De Información Y Redacción De Informes |
¿Análisis De Casos ¿Integración De Información ¿Redacción Y Presentación De Informes |
2 |
6 |
0 |