| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Conocer Los Tópicos Más Relevantes Relativos A Remuneraciones Y El Impuesto A La Renta. |
Remuneraciones Impuesto A Las Remuneraciones Tabla De Cálculo Del Impuesto Según La Ley De La Renta. |
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Comprender La Metodología De Cálculo De Las Horas Extraordinarias. |
Horas Extraordinarias Concepto. Forma De Cálculo Formula. Factor Directo De Cálculo. Conceptos Que Entran El Cálculo. |
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Conocer Las Características Más Relevantes Del Contrato De Trabajo Y Su Formulación. |
Contratos De Trabajo Concepto. Elementos Del Contrato De Trabajo Tipos De Contrato. Elementos Esenciales Del Contrato De Trabajo. Formalidades Y Obligaciones De Las Partes En La Suscripción De Contratos. Sanciones Al Empleador. |
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| 4 |
Conocer Las Causales Del Terminación De Contrato De Trabajo. |
Causales Del Terminación De Contrato De Trabajo De Terminación, Art. 159 De Caducidad. Art. 160 Necesidades De La Empresa, Art. 161 Inc 1° Desahucio, Art. 161, Inc 2° Despido Indirecto, Art. 171 Modelos De Aviso De Desahucio. Casos Prácticos. Dictámenes. |
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Conocer Los Distintos Tipos De Prestaciones Sociales |
Subsidios Por Incapacidad Laboral. Subsidios Maternales. Licencias Medicas. Asignaciones Familiares. |
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Comprender El Concepto De Cotizaciones Provisionales, Sus Alcances Y Sus Caracteristicas. |
Régimen De Afp. Cotizaciones Legales Y Voluntarias. Régimen Inp. Cotizaciones Fonasa E Isapre. Ley De Accidentes Del Trabajo. |
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