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📘 Administracion De Sistema De Remuneraciones

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Costos
InfraestructuraSala De Clase Teórica Y Practica De 40 Mt2 De Superficie Aprox , Habilitadas Con : Sillas, Escritorios, Pizarra Acrílica. Sistema De Seguridad ( Vía De Escape ¿ Extintores ) Iluminación Y Ventilación Adecuada, Aptos Para El Buen Desarrollo Del Curso Servicios Higiénicos Damas ¿ Varones
EquipamientoSala De Computacion Con Equipos En Red Datashow Pizarra Acrilica Calefaccion A Gas (Estufa) Telon Proyector
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-30 14:35:35

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Conocer Y Manejar Los Principales Conceptos Que Rigen En El Cálculo De Remuneraciones Y Sus Aspectos Generales. 1.- Que Es La Remuneración: Definición Legal De Remuneración. 2.- Tipos De Remuneración En El Código Del Trabajo: Sueldo, Sobresueldo, Comisión, Gratificación. 3.- Las Horas Extraordinarias: Procedencia Y Requisitos, Base De Cálculo. 4.- Haberes Que No Constituyen Remuneración: Movilización, Colación, Asignación De Caja Etc. 5.- El Ingreso Mínimo; Concepto. 2 1 0
2 Conocer Y Calcular La Semana Corrida. 1.- El Concepto De Semana Corrida Y Requisitos Para Deber Cancelar La Semana Corrida. 2.- Consecuencias De Las Inasistencias, Licencias Médicas O Permisos En El Pago De La Semana Corrida. 3.- Ejemplos Y Ejercicios De Cálculo En La Semana Corrida: Al Existir: - Tratos - Sueldo Diario 4.- Conceptos Que Deben O No Incluirse En El Cálculo De La Semana Corrida. 5.- Como Afecta La Semana Corrida El Cálculo De Las Indemnizaciones Por Término De Contrato. 2 1 0
3 Aplicar Las Formulas De Rentas Líquidas A Rentas Base Según Contratos 1.- Rentas No Afectas A Impuesto, Factor Directo De Cálculo. 2.- Rentas Afectas A Impuesto Menor Y Mayores A 64.7 U.F 1 1 0
4 Administración De Los Datos Del Personal Para El Pago De Las Remuneraciones 1.- Ingreso De Los Datos Personales Del Trabajador. 2.- Ingreso De Datos Relacionados Con El Cargo, Tipo De Contrato, Fecha De Ingreso, Centro De Costo, Datos Previsionales, Fonasa, Cargas Familiares. 3.- Ingreso De Vacaciones Pendientes, Años Reconocidos. 4.- Licencias Médicas, Vacaciones, Grupo Familiar, Valor Del Sueldo Diario. 0 2 0
5 Calcular Liquidaciones En El Sistema De Remuneraciones. 1.- Concepto De Clase. 2.- Concepto De Estamento. 3.- Fichas Liquidadas. 4.- Liquidaciones Históricas. 5.- Valores Del Mes. 0 1 0
6 Definición Y Configuración De Fórmulas. 1.- Definir Y Configurar Fórmulas De Distintos Niveles De Complejidad Para Realizar El Pago De Las Remuneraciones. 0 2 0
7 Proceso De Liquidaciones Con El Software. 1.- Manejar La Información Generada Por El Proceso De Remuneraciones De Forma Tal De Validar La Consistencia De Los Datos Generados. 0 1 0
8 Definición De Conceptos Para La Centralización Contable. 1.- Definir El Nexo Entre El Sistema De Remuneraciones Y El Sistema Contable De La Empresa. 0 1 0
9 Conceptos Para Realizar El Cierre De Mes De Proceso Con El Software. 1.- Manejar El Proceso De Cierre De Mes Generando La Información Histórica Y Preparar El Sistema Para El Proceso Del Siguiente Mes. 0 1 0

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