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📘 Comunicacion Efectiva

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraLaboratorio De Computación Disponible Para Realizar 6 Evaluaciones Presenciales Simultáneas
EquipamientoRed Hp Basado En Servidor Estaciones De Trabajo Conectadas A Internet Banda Ancha.
Asistencia80
Fecha de procesamiento2025-10-29 21:23:32

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Identificar Las Funciones Directivas Que Cumple La Comunicación En La Empresa. Funciones De La Comunicación. Informar, Motivar, Aconsejar, Decidir. 2 0 2
2 Analizar Los Componentes Del Proceso Comunicacional Y Los Ruidos Que Pueden Provocar Alteraciones En Cada Uno De Ellos Comprometiendo El Propósito Comunicacional. El Proceso De Comunicación. Un Modelo De Comunicación. Fuentes De Distorsión. Temor A La Comunicación. 2 0 2
3 Demostrar Que Comprende Las Distintas Barreras De La Comunicación Efectiva Y El Impacto Del Estilo Personal En El Propósito Directivo De La Comunicación. Barreras De La Comunicación. Barreas Psicológicas A La Comunicación. Selección Del Canal De Comunicación. Impacto Del Estilo Personal En La Comunicación. 3 1 4
4 Identificar Las Distintas Formas De Comunicación Organizacional (Vertical Ascendente, Descendente, Horizontal) Y Las Condiciones Que Permiten Su Máxima Eficacia En Términos De Verdad Y Legitimidad. Comunicación Organizacional Qué Es Una Organización. Importancia De La Comunicación Organizacional. La Dirección De La Comunicación. Las Redes Formales Vs. Redes Informales. 2 0 2
5 Desarrollar Estilos Comunicativos Basados En La Confiabilidad, El Apoyo Y La Orientación Que Debe Transmitir El Directivo Que Comunica. Competencia Comunicativa En La Supervision El Modelo De Comunicación Efectiva Habilidades Para Escuchar De Manera Activa. Habilidades Para Dar Retroalimentación. Comunicación No Verbal: La Psicología Del Gesto. 3 1 4
6 Analizar El Compromiso Social Que Generan Los Actos Comunicacionales Según Se Trate De Afirmaciones, Declaraciones O Instrucciones Que Se Encuentren Contenidas En El Mensaje, Directivo, Especialmente Subrayando La Importancia De La Credibilidad En La Fuente. Compromisos Y Quiebres En La Comunicación. Actos Lingüísticos Asertivos O Afirmativos. Actos Lingüísticos Directivos. Actos Lingüísticos Que Fijan Compromiso. Actos Lingüísticos Declarativos. Actos Lingüísticos Expresivos. 2 0 2
7 Evaluar Los Beneficios Y Costos De Los Distintos Estilos Comunicacionales Cuando Se Intenta Resolver Conflictos. Resolucion De Conflictos. Visión Tradicional Del Conflicto. Visión Contemporánea Del Conflicto. Consecuencias Potenciales Del Conflicto. Tipos De Conflictos. ¿Cómo Manejar Los Conflictos ? ¿Qué Estilo Utilizar ? 3 1 4

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