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📘 Cuadro De Mando Integra Implmentacion

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSala De Clases Con Capacidad Para 20 Personas Sala De Computación Con 20 Pc (Uno Por Alumno)Con Data Show
EquipamientoData Show Computador
Asistencia80
Fecha de procesamiento2025-10-29 19:38:37

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Crear Mapas Estratégicos, Para Traducir La Estrategia A Términos Operativos 1.1. Creación Mapas Estratégicos. 1.2. Mapas Estratégicos En Empresas Del Sector Privado. 1.3. Mapas Estratégicos En Empresas Del Sector Público. 2 4 0
2 Crear Sinergias Entre Unidades De Negocio Y En Servicios Compartidos Para Alinear La Organización Con La Estrategia 2.1. Sinergias Entre Unidades De Negocio. 2.2. Sinergias En Servicios Compartidos 2 3 0
3 Crear Conciencia Estratégica, Definir Objetivos Personales Y De Grupo Y Definir La Recompensa Mediante La Retribución Adecuada Para Hacer Que La Estrategia Sea El Trabajo Diario De Todo El Mundo. 3.1. Conciencia Estratégica 3.2. Objetivos Personales Y De Grupo 3.3. Búsqueda De La Recompensa Mediante La Retribución Adecuada 2 5 0

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