| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Prevención De Riesgos Asociar El Concepto De Accidente En El Trabajo En Sus Aspectos Legales Y De La Técnica Preventiva, Con Miras A La Identificación Del Riesgo, Uso De Elementos De Protección Personal, Investigación De Accidentes Y Primeros Auxilio Necesarios Para Enfrentar Situaciones De Emergencia. |
Motivación Hacia La Prevención De Accidentes:Factor Humano Y Los Accidentes,Consecuencias De Los Accidentes. Aspectos Legales: Propósitos De La Ley 16.744. Equipos De Protección Personal: Conceptos Fundamentales Sobre Epp, Clasificación Según La Parte Del Cuerpo A Proteger. Identificación Del Riesgo: Conceptos Fundamentales De Prevención De Riesgos, Factores De Riesgo. Investigación De Accidentes: Aspectos Legales, Objetivos Del Ainvestigación, Teoría De La Causalidad. Primeros Auxilios: Resucitación Cardiopulmonar, Transporte De Lesionados, Quemaduras, Fracturas Y Entablillado. |
20 |
10 |
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Gestión Ambiental Industrial Identificación Y Evaluación De Las Características Básicas De La Administración De La Contaminación Atmosférica, De Aguas Y De Residuos Sólidos, Enfatizando El Rol De La Empresa Y Sus Trabajadores. |
Fundamentos De La Gestión Ecoeficiente Ecología Y Medioambiente Normas Iso 14.000 Contaminación Atmosférica Residuos Sólidos Y Líquidos Objetivos Y Estrategias De La Protección Ambiental Evaluación Del Impacto Ambiental. |
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0 |
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Administración De La Producción Entender La Empresa Como Sistema, Distinguiendo Los Distintos Que Pueden Presentarse. Identificar Y Relacionar Las Diferentes Funciones Del Proceso Administrativo. Analizar Y Optimizar Las Causas Y Herramientas Posibles Para Lograr La Optimización Laboral. Explicar La Conducta Individual Y De Grupo Para Obtener La Cooperación En El Desarrollo Del Trabajo. Distinguir Los Factores Que Intervienen En La Economía Y Las Características Principales De Un Sistema Económico. |
La Empresa: Concepto De Empresa, Características, Herramientas Principales, Recursos (Humano, Materiales, Información) Funciones Generales: Como Sistema, Función Social Y Económica. La Empresa Y Su Entorno: Generalidades, Factores Ambientales(Social,Político, Tecnológico, Económico), Localización De Una Empresa. Administración: Conceptos, Proceso Administrativo (Planificación, Organización, Dirección, Control) Estructura Y Funcionamiento De Una Empresa: Generalidades, El Sistema Administrativo Y Sus Funciones De: Comercialización, Producción, Personal, Abastecimiento, Finanzas, Informática. |
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0 |
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Mantención Industrial Optimizar Los Procedimientos De Trabajo En Las Actividades De Mantención A Través Del Uso De Técnicas De Planificación Y Mayor Eficiencia De La Mano De Obra Calificada |
Técnicas De Planificación En Mantención: Fundamentos De Planificación En Mantención, Funciones Básicas Del Mantenimiento, Sistemas De Información Y Documentación. Sistemas De Programación Y Control De Órdenes Detrabajo: Originadores A Usuarios Del Sistema, Talleres Ejecutadores, Procesamiento De Las Órdenes De Trabajo, Programación - Ejecución Y Control. Técnicas De Programación: Por Gráficos Gantt, Mallas Pert, Procedimientos De Ejecución De Trabajos, Problemas Potenciales Durante La Ejecución, Sistemas De Peritajes , Carga De Trabajo. |
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0 |