📘 Diplomado En Administración De Recursos Humanos.

Información del Curso

Área / Especialidad	Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
Infraestructura	Utilización De Local Propio En Dependencias De La Universidad Católica Del Norte- Sede Antofagasta Y 32 Redes Examinadoras A Nivel Nacional.
Equipamiento	Plataforma Moodle Administradora Del Conocimiento Modalidad E-Learning, Etc Computadores Impresoras Fotocopiadoras Lectora Óptica Retroproyectores Equipos De Video Televisores Maquinas De Escribir
Asistencia	80
Fecha de procesamiento	2025-10-29 17:15:55

N°	Objetivo	Contenido	Horas Teóricas	Horas Prácticas	Horas E-learning
1	1.- Analizar La Terminología E Interpretar Y Aplicar Los Conocimientos Sobre La Administración General, Desde Su Diseño, Estructura Organizacional Y Los Procedimientos Administrativos De Planificación, Organización, Dirección Y Control.	1.-Administración General.- 1.1.-Introducción A La Administración. 1.2.-Diseño Y Estructura De Las Organizaciones. 1.3.- Procedimientos Administrativos. 1.4.- Planificación. 1.5.- Organización. 1.6.- Dirección. 1.7.- Control. 1.8.- Administración De Empresas De Servicios. 1.5.-Taller De Aplicación Práctica.	45	20	0
2	2.-Describir, Interpretar, Aplicar E Implementar La Administración De Recursos Humanos, Que Considera Su Naturaleza, El Liderazgo, El Desarrollo De Recursos Humanos, La Comunicación, El Cambio Y El Desarrollo Organizacional.	2.-Administración De Recursos Humanos.- 2.1.-Naturaleza De Los Recursos Humanos. 2.2.-Liderazgo Y Desarrollo De Recursos Humanos. 2.3.- Comunicación , Cambio Y Desarrollo Organizacional 2.4.- Taller De Aplicación Practica.	45	18	0