| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Descubrir Los Diferentes Tipos De Inteligencia Emocional |
-Dimensión Personal: Conocimiento De Uno Mismo . - Descubriendo Mi Yo: Emoción Y Razón. - Estilos Personales - Desarrollo De Los Propios Estilos |
1 |
2 |
0 |
| 2 |
Descubrir Los Elementos Centrales De La Inteligencia Ejecutiva |
-Aprendizaje Emocionante: El Pensar Y El Sentir. - Autodominio Y Control De Las Emociones. |
0 |
2 |
0 |
| 3 |
Identificar Las Debilidades Y Fortalezas En Termino De La Inteligencia Emocional |
-Debilidades Emocionales -Fortalezas Emocionales |
1 |
2 |
0 |
| 4 |
Desarrollar Habilidades De Comunicacion En Su Entorno Laboral Y Social |
-Comunicacion: Escuchar Y Hablar Con El Corazon |
0 |
2 |
0 |
| 5 |
Definir Aspectos Emocionales Que Favorecen La Cohesión Y Efectividad En El Trabajo De Equipos |
-Dimensión Interpersonal: Relaciones Eficaces Y Productivas Con Los Demás -La Negociaión Emocionalmente Inteligente: Aspectos Teóricos Y Prácticos |
0 |
3 |
0 |
| 6 |
Desarrollar Estrategias Para Enfrentar Conflictos En El Equipo De Trabajo. |
-Manejo De Estrés: Enfrentando Cambios Y Presión. - Dominando La Angustia Y El Temor. |
0 |
3 |
0 |
| 7 |
Promover Acciones Para El Agente De Cambio |
- Estilo De Vida Emocionalmente Inteligente: - Motivación - Autoestima - Autogestión - Confianza En Sí Mismo (A) - Compromiso De Acción |
0 |
4 |
0 |