| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Otorgar Conocimientos Y Herramientas Para Ejercer El Liderazgo. |
Nuevos Avances En El Ejercicio Del Liderazgo. Las Diferentes Tendencias En La Actualidad. Las Destrezas Que Hoy Se Exigen Para El Ejercicio Del Liderazgo. |
2 |
1 |
0 |
| 2 |
Fortalecer Las Habilidades De Comunicación E Influencia. |
La Interdependencia: Aspecto Clave En El Desarrollo Del Equipo. La Generación De Confianza Como Herramienta Para La Influencia Del Líder. |
1 |
2 |
0 |
| 3 |
Aplicar Herramientas Que Permitan Mantener Motivado Al Equipo De Trabajo. |
Los Aspectos Que Mantienen Motivado Al Equipo. Motivación Al Largo Plazo, El Equipo No Sólo Trabaja, También Es Una Comunidad. |
1 |
1 |
0 |