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Unidad 1: Al Término De Esta Unidad Los Participantes Podrán: Conocer, Identificar Y Tomar Conciencia Sobre El Rol Y El Espacio De Posibilidades Que El Contexto Y Proceso De Cambio Demanda Al Interactuar Con Colaboradores, Contratistas Y Comunidad En General. |
Módulo 1: Introducción Al Programa (Cambios En Arauco) Preparando Estados De Ánimo Y Levantando Expectativas De Los Participantes. Cuestionario Fuerzas De Cambio Aprender A Aprender: Identificando Los Propios Enemigos Del Aprendizaje Taller |
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Unidad 2: Al Término De Esta Unidad Los Participantes Podrán: Conocer, Identificar Herramientas Para Ser Un Lider Del Siglo Xxi , Manejando Situaciones Tipos Que Ocurren Al Interactuar Con Colaboradores / Contratistas / Comunidad |
Módulo 2: ¿ Rol De Los Líderes Siglo Xxi ¿ Conectarlo Con El Tema Del Autoconocimiento ¿ Identificando Oportunidades De Aprendizaje Introducción A Lo Que Es El Foda Personal Recepción De Quejas E Inquietudes. Habilidades Y Destrezas Para Enfrentar Conflictos Taller Evaluación |
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