| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Identificar Políticas Y Competencias Corporativas. |
El Enfoque De Competencias Aplicado A La Gestión De Personas. Relación De La Estrategia Organizacional Con Las Políticas Y Competencias Corporativas. |
1 |
1 |
0 |
| 2 |
Aplicar Y Monitorear La Implementación De Políticas Y Competencias Corporativas. |
Políticas Y Competencias Corporativas Aplicadas Al Área De Trabajo. Monitoreo Y Evaluación De Implementación De Manera Individual Y Grupal. |
1 |
1 |
0 |
| 3 |
Realizar Mejoras Al Proceso De Implementación De Políticas Y Competencias Corporativas. |
El Proceso De Mejora Continua En La Implementación De Políticas Y Competencias Corporativas. |
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1 |
0 |