| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Comprender La Aplicabilidad Del Instrumento A Nivel Laboral Y Manejar La Administración De La Prueba Tanto A Nivel Individual Como Grupal |
- Principales Autores Que Avalan Las Técnicas Proyectivas. - Justificación Teórica Y Técnica De Los Fundamentos Del Test De Wartegg. - Administración Y Características Generales De La Prueba Proyectiva Grafopericial Para El Test De Wartegg. |
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Conocer Y Manejar Tanto La Tabulación Como El Análisis Del Test De Wartegg En Sus Ocho Campos, Identificando Una Descripción Reproducible De Las Expresiones Gráficas Otorgadas Por El Evaluado |
- Consigna Y Administración Del Test De Wartegg. - Tiempo Destinado A La Aplicación De La Prueba. - Descripción De Los Estímulos A Nivel Gráfico Y Conductual. - Definición De Estímulo Orgánico E Inorgánico. - Análisis De La Prueba Por Campo Evaluado. - Descripción De Los Campos Conforme A Secuencia Y Selectividad. - Evaluación Del Nivel Formal. |
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Aplicar El Vaciado De Factores E Incorporarlos A Un Informe, Categorizado En Las Siguientes Áreas De La Personalidad: Ámbito Intelectual, Recursos Emocionales Y Relacionales Y Ejecución De Tareas. |
- Clasificación De Los Contenidos Por Campo. - Relación Factor/Conducta Por Área De Análisis. -Integracion De Las Areas Intelectuales, Emocionales Y Ejecutivas En Un Informe De Personalidad - Práctica Del Test De Wartegg, Integrando Todos Los Factores Estudiados En El Curso |
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