| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
1. Desarrollar Habilidades De Dirección De Cursos A Partir De La Comprensión De Los Procesos De Facilitación Y Formación |
1.1 Identificar Procesos De Facilitacion Y Formación De Equipos 1.2 Aprendizaje En Adultos 1.3 El Rol Del Formador Y Sus Audiencias |
2 |
3 |
0 |
| 2 |
2. Entregar A Los Participantes, Elementos Prácticos Y Conceptuales En El Manejo De Recursos Visuales Y Tecnológicos |
2.1 Aprender A Usar Proyectores, Papelografos Y Otras Posibilidades De Apoyo En La Relatoria 2.2 Diseño De Láminas Slides Y El Impacto En La Capacitacion |
2 |
3 |
0 |
| 3 |
3. Desarrollar En Los Participantes, Habilidades Para Identificar Conductas Que Favorezcan O Dificulten El Desarrollo De Una Actividad Formativa |
3.1 Manejo De Situaciones Problemas 3.2 Habilidades De Comunicacion Y Manejo Escenico 3.3 Desarrollo De Un Estilo Empático E Inspirador |
3 |
5 |
0 |
| 4 |
4. Manejar Técnicas De Manejo De Escenico Y De La Voz |
4.1 Aprender Técnicas De Respiración Y Manejo De Entonaciones De Voz 4.2 Coherencia Cuerpo, Lenguaje Y Emoción |
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2 |
0 |