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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Conocer Que Es El Liderazgo Y Sus Tendencias |
Distintas Perspectivas De Liderazgo. Liderazgo Y Responsabilidad Tipos De Aprendizaje Interacción Colaborativa Ejemplos De Aprendizajes Metodologías Mando Y Control Gestión Organizacional Moderna |
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Habilidades De Comunicación Para Un Liderazgo Adecuado Y Efectivo En Función De Las Necesidades De La Empresa. |
El Poder De Las Conversaciones Formas De Comunicación Y Negociación Efectiva. Como Dirigirse Adecuadamente Al Personal Maneras De Expresarse Comportamiento Adecuado Al Dar Indicaciones Y/O Órdenes. Escucha Y Seducción Claves Para Ser Escuchado Aplicaciones Prácticas. |
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Relacionar El Liderazgo Y Coaching |
Estilos De Liderazgo Orígenes Del Coaching Método Del Coaching Y Mayéutica Definición De Coach Y Liderazgo Estilos De Coaching Procesos De Entrenamiento Beneficios Potenciales Procesos De Coaching Talleres Prácticos |
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Conocer Practicas Interactivas Basadas En Herramientas De Coaching |
Practicas Interactivas Basadas En Coaching Análisis De Oportunidades Confianza Y Condiciones Que Requiere Un Espacio Interactivo Que Facilite El Aprendizaje. |
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Conocer Aspectos De La Motivación Motivación Situacional |
Motivación Intrínseca Y Extrínseca. Habilidades Motivacionales. Estructura De Apoyo, Motivación, Desarrollo Y Reconocimiento. Aplicaciones Prácticas. Los 5 Principios De La Motivación Principios Del Refuerzo Puntos Clave En Los Sistemas De Retroalimentación. Fallas Comunes En La Implementación De Programas De Cambio De Comportamiento. Ejercicios De Aplicación. |
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Conocer Conceptos Del Poder, Autoridad E Influencia |
Poder Y Autoridad: Una Nueva Dimensión. Matriz De Atribuciones Y Responsabilidades. Delegación De Competencias Y Responsabilidades. Delegación Y Empowerment. Influencia Y Credibilidad. Desarrollo Y Aplicación De Habilidades. |
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Conocer Y Aplicar Trabajo En Equipo |
El Trabajo De Equipo Y La Organización. Formando Equipos De Trabajo. Requisitos Para El Éxito Del Trabajo En Equipo. Administración De Las Diferencias Y La Diversidad. Productividad Y Calidad De Vida. Desarrollo Y Aplicación De Habilidades. |
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