| Área / Especialidad | Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia |
|---|---|
| Infraestructura | Aportada Por El Cliente, La Cual Es Una Sala Amplia,Con Ventilacion,Iluminacion,Baños,Y Sillas |
| Equipamiento | Mesa Radio Computador |
| Asistencia | 75 |
| Fecha de procesamiento | 2025-10-28 14:26:45 |
| N° | Objetivo | Contenido | Horas Teóricas | Horas Prácticas | Horas E-learning |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Ser Capaces De Conocer Las Condiciones Y Situaciones Que Producen Estrés Y Generar Estrategias De Elaboración. Capacidad De Conocer En Sí Mismo Indicadores De Estrés | Aplicar Herramientas De Autoexploración Y Autoconocimiento Como Medio Para Lograr La Integración De Aspectos Mentales, Emocionales Y Físicos, Claves Para El Manejo Del Estrés | 1 | 1 | 0 |
| 2 | Conocer Las Señales Físicas Que El Cuerpo Emite Cuando Enfrenta El Estrés, Para Elaborarlas Adecuadamente | Aplicar Herramientas De Autorregulación Del Cuerpo Mental, Emocional Y Físico | 1 | 2 | 0 |
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