| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Identificar Las Principales Expectativas Del Rol Que Cumplen Los Participantes Del Curso En Sus Puestos De Trabajo, Con El Fin De Generar Alineamiento En Base A La Visión Y Misión Organizacional. |
- Características Y Expectativas De Los Puestos De Trabajo. - Misión Y Visión Organizacional. - Objetivos Estratégicos - Valores De La Cultura Organizacional. |
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Dar A Conocer A Los Participantes Los Principales Fundamentos Que Permiten Sostener Relaciones Interpersonales De Sana Convivencia, Promoviendo Las Ventajas Del Trabajo En Equipo. |
- Integración Social Y Conflictos En La Interacción Social. - Bases Para Una Sana Convivencia. - Comunicación Asertiva. - Trabajo En Equipo V/S Equipos De Trabajo. |
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Co-Construir Acciones Y Compromisos Que Faciliten Un Clima Laboral Positivo Propiciando El Autocuidado Personal Y Grupal. |
- Consecuencias De Un Clima Laboral Positivo Y Negativo. - Autocuidado, Una Tarea De Todos. |
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