| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
1.-Obtener Claridad De Los Objetivos Organizacionales De La Empresa |
1.1.- Objetivos Organizacionales 1.2.-Compartir Prioridades 1.3.-Compartir Expectativas |
1 |
2 |
0 |
| 2 |
2.-Asimilar Cuales Son Las Conductas Necesarias Para Lograr Un Proceso De Mejora Organizacional. |
2.1.-Gestión Del Cambio 2.2.-Mejora Continua |
1 |
2 |
0 |
| 3 |
3.-Adquirir La Habilidad De Compartir El Liderazgo. |
3.1.-Coordinación De Líderes 3.2.-Delegación De Funciones Y Responsabilidades 3.3.-Habilidades Comunicaciones |
1 |
2 |
0 |
| 4 |
4.-Lograr Aplicar Los Conceptos Que Lograr Una Identidad Y Cohesión De Equipo. |
4.1.-Objetivos De Equipo 4.2.-Colaboración Y Confianza 4.3.-Identidad De Equipo |
1 |
3 |
0 |
| 5 |
5.-Obtener Conductas Que Faciliten El Logro De Una Cultura Organizacional |
5.1.-Proyecciones Personales Y Organizacionales 5.2.-Valores Organizacionales 5.3.-Compromiso Organizacional |
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2 |
0 |