| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Integrar Las Competencias Para La Motivación Y Desarrollo De La Auto Motivación |
Necesidades Personales Y Auto-Reconocimiento Motivación Al Interior De Los Equipos |
1 |
1 |
0 |
| 2 |
Diferenciar Entre Grupo Y Equipo De Trabajo, Analizando Sinergia, Metas, Responsabilidades Y Habilidades: |
Etapas De Desarrollo En El Equipo De Trabajo Aportes Del Equipo A Los Objetivos De La Organización |
1 |
1 |
0 |
| 3 |
Analizar Los Factores Que Afectan El Comportamiento De Los Quipos De Trabajo |
Factores Que Afectan El Comportamiento De Los Equipos Tamaños De Los Equipos Habilidades De Los Equipos Metas Especificas De Los Equipos Liderazgo Y Estructura |
1 |
1 |
0 |
| 4 |
Desarrollar Una Actitud Proactiva Cuyo Objetivo Es Organizar Adecuadamente Los Equipos De Trabajo |
Actitud Proactiva Coordinación Y Colaboración Creatividad V/S Innovación Compromiso Con La Creatividad |
1 |
1 |
0 |