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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Definir Objetivos Claros Para El Manejo De Reuniones,Conociendo Sus Beneficios,Costos Y Tipos De Reuniones |
Actividad Práctica Ejercicio Diagnóstico Actual: Módulo I: Conceptos Generales Presentación Teórica: Beneficios De Las Reuniones Costos (Rentabilidad: ¿Estamos Siendo Efectivos?) Insatisfacciones Respecto De Las Reuniones) Tipos De Reuniones Y Sus Objetivos Relatores Gabriela Martínez |
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Determinar La Real Necesidad De Convocar, Preparar Y Administrar Una Reunión Exitosa.Asi Mismo El Alumno Será Capaz De Desarrollar Una Invitación Que Permita Convocar A Los Asistentes Necesarios Para El Desarrollo Eficiente De La Reunión |
Módulo Ii:Habilidades Para El Manejo De Reuniones Efectivas.Plan De Acción Actividad Práctica Video Presentación Teórica: Preguntas De Análisis En Plenario: ¿Logro Su Objetivo? - ¿Por Qué? ¿Qué Fue Lo Que Hizo Para Lograrlo? Identificar La Necesidad De Realizar Una Reunión ¿Por Qué? ¿Para Qué? Las Alternativas Existentes Planificación Y Aplicación De Las Distintas Fases Análisis De Las Alternativas El Modelo Deepand Describir Explicar Evaluar Prever Tarea Formular Alternativas Negociar Decidir Relatores Gabriela Martínez Módulo Iii: La Convocatoria ¿Una Invitación Interesante¿ Actividad Práctica Ejercicio Convocatoria Ejercicio Construcción De Una Invitación Presentación Teórica: ¿ Definir Asistentes ¿ Invitación En Función Del Aporte Del Asistente Y Para Él ¿ Envío De La Agenda ¿ Solicitud Confirmación De Asistencia Actividad Práctica Ejercicio Construcción De Una Invitación Relatores Gabriela Martínez |
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Planificar Una Reunión Considerando Los Elementos Necesarios Para Que Esta Cumpla Con Los Objetivos Propuestos. También El Alumno Desarrollará Habilidades Que Le Permitan Administrar La Reunión, Siendo Capaces De Monitorear El Proceso. |
Módulo Iv: Preparar La Reunión /Planificación En Función De Los Objetivos Presentación Teórica: Lobby Tabla De Reunión Meeting Chart Tiempos V/S Temas Preparar Lugar Físico Objetivos Relatores Gabriela Martínez Módulo V: Administrar El Proceso/Asegurar La Efectividad Presentación Teórica: Monitorear El Proceso: 1-Funciones Del Moderador: Clarificación Control Relajamiento Dinamización Evaluador Del Proceso (Efectividad De La Reunión) 2.Indicadores O Parámetros Que Dan Cuenta De Una Buena Reunión Actividad Práctica Ejercicio De Aplicación: Simulación Relatores Gabriela Martínez |
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Determinar Durante El Desarrollo De La Reunión, La Efectividad De Ésta, Determinando Si Se Están Tratando Los Temas Importantes O Si Se Mantiene Dentro De Los Objetivos Propuestos. |
Módulo Vi: Evaluación Y Seguimiento Presentación Teórica: Acta De Tareas Y Compromisos (Tareas, Responsables Y Fechas) Sistema De Seguimiento De Pendientes Árbol De Toma De Decisiones Relatores Gabriela Martínez |
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