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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Conocer La Definición Y Características Del Conflicto Y La Negociación Para Su Identificación En El Puesto De Trabajo. |
Problemas Y Conflictos ¿ Definición De Problema ¿ Características De Los Conflictos ¿ Opciones En Los Conflictos Y La Negociación |
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Identificar Las Razones Y Los Factores Clave Para El Comienzo De Un Conflicto Identificando Las Características De Tolerancia Y Flexibilidad Que Permitan Resolver Adecuadamente Un Conflicto. |
Relaciones Interpersonales ¿ Factores Clave En Las Relaciones ¿ Flexibilidad Y Tolerancia En La Negociación. |
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Identificar Las Claves Para Una Negociación Efectiva Para Resolver Adecuadamente Un Conflicto En El Trabajo |
Negociación ¿ Definición De Negociación ¿ Marco En El Que Se Da La Negociación ¿ Claves De La Negociación ¿ Personas E Intenciones |
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Adquirir Y Manejar La Técnica De Negociación Aikido Para Un Adecuado Manejo Del Conflicto Al Interior De La Organización |
Negociación Aikido ¿ Relación Del Aikido En La Negociación Y Las Organizaciones ¿ Bases De La Negociación ¿ El Poder De Las Palabras Y Las Acciones |
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Elaborar Un Plan De Acción Y Compromisos Asociados A Conductas Constructivas Para La Adecuada Resolución De Conflictos En El Trabajo |
Dialogo ¿ Definición De Dialogo ¿ Conductas Constructivas Y Destructivas Del Diálogo ¿ Disciplinas Para Hablar De Temas Difíciles ¿ Plan De Acción Y Compromisos |
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