| Área / Especialidad | Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia |
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| Infraestructura | Para Este Curso, Se Arrendará Una Sala De Capacitación Habilitada Para 30 Personas, Con Espacio Mínimo De 1.5 M2 Por Participante, Con Sus Respectivas Sillas Y Mesas, Iluminación Natural Y/O Artificial Según Se Requiera, Además De Ventilación Y/O Calefacción Adecuadas. Para Mayor Seguridad De Los Participantes, Se Proveerá De Un Espacio De Capacitación Que Cumpla Con Las Medidas De Prevención De Riesgos En Lo Que Se Refiere A: Salidas De Emergencias, Extintores, Baños En Buenas Condiciones Sanitarias Y Agua Potable Disponible. |
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| Equipamiento | Pizarra Blanca Data Show Telón Notebook Equipo De Amplificación De Sonidos. |
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| Asistencia | 75 |
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| Fecha de procesamiento | 2025-10-28 09:02:27 |
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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Reconocer La Importancia De Las Relaciones Humanas, Como Parte Indispensable En El Accionar De Los Equipos De Trabajo. |
Relaciones Humanas: Como Fuente De Realización Personal. Aprendizaje A Nivel Laboral: Una Oportunidad Liderazgo Y Efectividad. |
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Comprender La Importancia Del Trabajo En Equipo Para Mejorar El Rendimiento, El Clima Y La Satisfacción Laboral. |
Grupo V/S Equipo De Trabajo: ¿Dónde Está La Diferencia? El Equipo Como Instancia De Mejoramiento Continúo. El Aporte De Cada Individuo A Los Resultados Colectivos. Compromiso Y Lealtad De Los Equipos Y Sus Miembros. |
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Comprender La Importancia Del Aporte Del Líder Para Lograr Resultados De Calidad En Los Equipos De Trabajo. |
Liderazgo Efectivo Una Oportunidad. Tipos De Liderazgo Y Su Impacto En El Ámbito Organizacional ¿Cómo Defino Objetivos Alineados Con La Organización Y Con Mi Propio Bienestar? El Valor En La Toma De Decisiones. |
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Fortalecer En Los Participantes Destrezas Para Comunicarse, Tendientes A Mejorar La Coordinación De Acciones Al Interior De La Organización Y A Establecer Relaciones Interpersonales Fluidas Entre Los Miembros Del Equipo De Trabajo. |
Comunicación Como Base Para El Desarrollo De Las Relaciones Interpersonales. Barreras En La Comunicación. Técnicas De Asertividad ¿ Percepción Y Experiencia. Manejo Efectivo De Conflictos Y Emociones Al Interior De Los Equipos. |
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