| Área / Especialidad | Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia |
|---|---|
| Infraestructura | Sala De Capacitación Con Capacidad Para 40 Personas. Cuenta Con Sistema De Iluminación Artificial A Través De Tubos Fluorescentes. |
| Equipamiento | Proyector Multimedia (Data Show) Sillas Tipo Universitaria Con Dispisitivo Para Tomar Apuntes Pizarra Acrílica |
| Asistencia | 80 |
| Fecha de procesamiento | 2025-10-28 08:53:15 |
| N° | Objetivo | Contenido | Horas Teóricas | Horas Prácticas | Horas E-learning |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Describir Los Diferentes Modelos De Liderazgo. Definir Estilos De Liderazgo. Manejar Las Características Básicas De Todo Líder. | Historia Del Liderazgo. Modelos O Teorías De Liderazgo. Estilos De Liderazgo. Liderazgo Basado En Valores | 2 | 2 | 0 |
| 2 | 4. Reconocer La Necesidad De Motivar Al Equipo Y Automotivarse. 5. Reconocer La Necesidad De Mantener Un Ambiente De Respeto En La Organización. | La Motivación. El Respeto. | 2 | 2 | 0 |
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