| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Comprender Las Diferencias Entre Equipo Y Grupo. |
Diferencias Entre Equipo Y Grupo. Aportes Individuales Y Colectivos. Sinergía De Equipos. ¿Qué Es Trabajar En Equipo?. |
1 |
1 |
0 |
| 2 |
Conocer Las Características Y Elementos Que Componen Un Equipo Eficaz. |
Trabajo En Equipo Y Las 5 "C" (Complementariedad, Coordinación, Comunicación, Confianza, Compromiso). Tipos De Equipos. Características De Los Equipos Y Sus Miembros. Integración De Equipo. |
2 |
1 |
0 |
| 3 |
Describir Y Aplicar Los Elementos Comunicacionales De Un Equipo Eficaz. |
Comunicación Efectiva. Manejo Efectivo De Conflictos. Técnicas Para Incrementar La Sinergia Grupal. Círculos De Calidad En Los Equipos De Trabajo. |
3 |
1 |
0 |
| 4 |
Describir Y Aplicar El Funcionamiento De Los Equipos, Desde Las Conversaciones, Emociones Y Estados De Ánimo. |
¿Cómo Se Conforman Las Conversaciones Al Interior Del Equipo?. Conversaciones De Posibilidades, De Relaciones, De Juicios Y De Acción. El Diseño De Las Conversaciones Efectivas En El Equipo. Las Afirmaciones, Juicios, Declaraciones, Pedidos Y Ofertas En Los Equipos. Las Quejas Y Reclamos Que Configuran Estructuras Comunicacionales A Favor O En Contra De La Efectividad. Los Compromisos Asumidos Y Los No Asumidos. Base De La Participación Y Compromiso. La Ambigüedad Resuelta En La Estructura Profunda Del Lenguaje. El Rol De Las Emociones Y Los Estados De Ánimo. Estados De Ánimo De Entusiasmo, Aceptación, Resignación Y Resentimiento. Diseñando Estados De Ánimo Personales Y Del Equipo. |
5 |
2 |
0 |