📘 Liderazgo Para Equipos De Alto Desempeño

Información del Curso

Área / Especialidad	Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
Infraestructura	Se Requiere Una Sala De Clase O Salón, Con Sillas Y Mesa Para 30 Personas, Adecuado Para Realizar Las Actividades De Trabajo En Equipo, Con Pizarra Y Posibilidad De Oscurecer La Sala Para La Presentación.
Equipamiento	Data Show Computador Cámara Fotográfica
Asistencia	75
Fecha de procesamiento	2025-10-28 06:42:23

N°	Objetivo	Contenido	Horas Teóricas	Horas Prácticas
1	Entender Cómo Se Construyen Las Decisiones En La Organización.	Gestión Organizacional. Propósito Y Dirección De Largo Plazo: Misión Y Visión. Definiciones Estratégicas: Decisiones Adoptadas.	1	2
2	Identificar Los Distintos Niveles De Liderazgo.	Tipos Y Niveles De Liderazgo. Líder Apreciativo Líder Productor De Experiencia Líder Horizontal Líder Estratégico	1	2
3	Generar Equipos De Alto Rendimiento.	Equipo De Trabajo. Desafíos De Un Equipo. Cultura Del Cambio Manejo De Crisis Equipos De Alto Rendimiento.	2	3
4	Desarrollar Habilidades Para Liderar Con Éxito, Comunicando Y Motivando Para Construir El Compromiso A Su Estrategia.	Alineación Con La Estrategia. Comunicación Y Coordinación. Proceso De Retroalimentación De Resultados.	2	3