⟵ Volver al listado

📘 Manejo De Clima Laboral Post-Crisis

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Emergencias Y Catástrofes
InfraestructuraSala Con Capacidad Para 30 Personas Con 50 Mts. Cuadrados Libres Para Dinámicas Grupales Y Ejercicios Demostrativos Individuales. Más Silla Y Mesa Para Ambos Relatores.
EquipamientoSillas Mesas Pizarra Acrilica Telon Datashow Papelografo Audio - Parlantes
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-28 03:28:27

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Conocer, Tomar Conciencia Y Aprender A Favorecer Acciones Para El Reconocimiento Interno De Las Consecuencias, Actitudes Y Emociones Posteriores A La Crisis. Introducción Cambio Y Crisis, Reparación Y Resilencia Tomando Conciencia De Los Daños Psicológicos Tanto En El Plano Personal, Laboral Y En Relación Con El Servicio A Nuestros Clientes. Como Hacer Acciones De Apertura A Emociones Y Experiencias Personales Ejercicio De Confianza Y Relajación 1 3 0
2 Identificar Políticas Y Acciones Que Facilitan Recuperar La Normalidad Y Confianza Del Personal Y En Ellos Mismos Y La Empresa. Colaborar Y Generar Reconstituyendo Fuerzas Y Confianzas Diseño De Planes, Políticas Y Acciones De Reparación Y Reactivación Apoyo Mutuo Y Colaboración Reorientación De Objetivos Y Prioridades Laborales 1 3 0

Ver como JSON ➜ ?id=36559&format=json