| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Que Los Alumnos Conoscan El Contexto En Que Se Dará El Curso Ylos Conceptos Generales Del Mismo |
1) Introducción Y Conceptos Generales De Liderazgo (4 Horas) A. Presentaciones B. Intercambio De Objetivos C. Dinámicas De Sensibilización A Los Contenidos D. Definición De Liderazgo - Diferencia Entre Supervisar Y Liderar E. Liderazgo Servidor Y Sus Prácticas Exitosas. F. Liderazgo Situacional Y Transformacional. |
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Que Los Alumnos Conoscan El Concepto De Liderazgo Personal, Desarrollen Elementos De Autogestión Y Lo Ejerciten |
2) Fortaleciendo El Liderazgo Personal E Identificando Las Fuerzas Motivadoras (4 Hrs.) A. Liderazgo Y Gestión De Sí Mismo B. Autoconocimiento: Superando Nuestra Ceguera C. El Modelo Del Observador - Paradigmas D. Autoconfianza Y Autodominio: Liderando Nuestra Emocionalidad E. Automotivación Y Actitud Positiva |
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Que Los Alumnos Conoscan Y Apliquen Elementos De Comuncacíón Efectiva Entre Ellos |
3) Comunicación: Herramienta Clave Para El Ejercicio Del Liderazgo (4 Hrs.) A. Habilidades Sociales Claves Para El Ejercicio Del Liderazgo B. Comunicación Efectiva Para El Logro De Una Interacción Exitosa En El Equipo De Trabajo C. Coherencia Cuerpo, Emoción, Lenguaje Y Su Impacto En La Efectividad De Las Comunicaciones. D. El Arte De Coordinar Acciones: Peticiones, Ofertas, Promesas Y Reclamos E. Cuenta Bancaria De La Confianza E Identidad Publica (Cumplimiento De Compromisos) |
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Que Los Alumnos Conoscan Y Apliquen Elementos De Liderazgo Efectivo En Su Grupo De Trabajo |
4) El Líder Coach (4 Hrs.) A. El Líder Y Su Rol En El Desarrollo De Sus Colaboradores B. Feedback Y Crítica Constructiva C. Reconocimiento E Inspiración D. Autoevaluación E. Ronda De Feedback F. Establecimiento De Un Plan Personal De Mejoramiento |
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Que Los Alumnos Conoscan Y Desarrollen Nosiones De Trabajo En Equipo |
5) El Líder Y Su Equipo (5 Hrs.) A. Dinámica: Construyendo Torres B. Planificación, Acción Y Control. Fijación De Objetivos, Definición De Roles Y Motivación. C. Ejercicios Out/In Door: Canaletas, Ski, Telaraña, Lazarillo Entre Otras D. Análisis Conjunto: Factores De Éxito En El Desempeño Del Equipo. E. Charla: El Rol De La Confianza Y La Comunicación En El Ejercicio Del Liderazgo. |
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Que Los Alumnos Realicen Una Aplicación Integral De Lo Aprendido Durante El Curso |
6) Integración De Contenidos (3 Hrs.) A. Resumen General De Contenidos B. Análisis Del Desempeño Personal Y Del Equipo C. Ronda De Feedback D. Establecimiento De Compromisos De Acción E. Dinámica De Cierre |
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