| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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1. Reconocer, Identificar Los Elementos De La Cultura Organizacional De La Institución. |
1.1 Bienvenida Y Presentación De La Actividad. 1.2 Dinámica De Integración Y Conocimiento. 1.3 Presentación De La Misión, Visión Y Valores Organizacionales. 1.4 Presentación, Conocimiento, Funciones Y Organigramas De La Empresa. Conocer El Giro De Cada Empresa. 1.5 Presentación Imagen Corporativa. Aprender El Uso Correcto De La Misma En Tareas Diarias. 1.6 Presentación Video Corporativo Institucional. |
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2. Conocer Reglas De Comunicación Y Normativas Internas Con Respecto A La Ética Profesional E Informática. |
2.1 Protocolos Y Procedimientos Internos, Deberes Y Derechos Del Trabajador En Relación A La Ética Empresarial. 2.2 Charla Sobre El Código De Ética En El Trabajo. 2.3 Charla Sobre El Manual De Crisis Comunicacional. 2.4 Política Relacionada Con El Uso De Los Sistemas De Ti, Confidencialidad. |
2 |
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| 3 |
3. Conocer Los Principios Básicos De La Prevención De Riesgos Y Seguridad Laboral Y El Correcto Uso De Los Elementos De Seguridad Para El Desempeño De Los Cargos Que Ocuparán Los Participantes. |
3.1 Charla Sobre Principios Básicos De Riesgos Y Seguridad Laboral. 3.2 Uso Correcto De Los Elementos De Seguridad En El Trabajo. |
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0 |
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4. Conocer Las Instalaciones Físicas O Lugares De Trabajo. |
4.1 Visita Guiada A Las Instalaciones Físicas O Lugares De Trabajo. Donde Desempeñarán Sus Tareas Los Participantes Del Curso. Charla Sobre La Correspondiente Circulación En Lugares De Trabajo. |
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5. Cierre Final |
5.1 Retroalimentación 5.2 Plenario |
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