| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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1.Conocer Y Definir El Concepto De Equipos De Trabajo Y Sus Características Asociadas, Todo Esto Para Crear Conciencia De La Utilidad Y Necesidad Dentro De La Empresa. |
A)Definición De La Estructura De Los Equipos De Trabajo B)Diferencias Con Un Grupo |
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2.Describir Y Entregar Herramientas Técnicas De Administración De Equipos De Trabajo Efectivos. |
A)Técnicas De Administración De Personas. B)Administración Del Tiempo Para Equipos Efectivos. C)Creación De Tablas De Objetivos A Alcanzar, Actividades Asociadas Y Roles. |
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3.Que Los Asistentes Creen Conciencia De Sus Habilidades Y Competencias Personales Para Aportar Y Consolidar Equipos De Trabajo Productivos. |
A)Identificación De Las Funciones De Cada Cargo B)Identificación Del Rol Psicológico Dentro Del Equipo |
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4.Favorecer Entre Los Participantes La Comprensión Respecto Al Compromiso Individual En La Consecución De Objetivos Y El Equipo De Trabajo Y El Impacto De Este Compromiso En La Empresa. |
A)Participación En Una Experiencia De Formación De Equipo, Con Roles, Actividades Específicas, Manejo De Tiempo, Control Y Seguimiento. |
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