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📘 Aplicación Del Eneagrama Para Un Desempeño Efectivo

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
Infraestructura- 1 Sala Con Sillas Para 30 Personas - 30 Sillas - 1 Pizarra Acrílica Blanca
EquipamientoTelón Microesferado Equipo De Amplificación Proyector De Pc Computador
Asistencia80
Fecha de procesamiento2025-10-27 14:36:12

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Conocer Las Variables Claves Que Forman Parte De Nuestra Identidad. Autoevaluar El Nivel De Autoestima A Nivel Laboral Y Personal. Nuestra Identidad Personal - El Hombre Como Ser Bio-Psico-Social Y Trascendente. - Nivel Afectivo, Cognitivo Y Conductual De Nuestras Actitudes. - Inteligencia Intelectual V/S Inteligencia Emocional. - ¿Qué Es La Identidad? - Autoimagen Y Autoestima. - Variables Que Afectan Nuestra Identidad. 1 2 0
2 Conocer E Identificar Las Características Principales De Los Centros Operativos De La Personalidad Y De Cada Uno De Los Estilos. Autoevaluar Y Reconocer El Propio Estilo De Personalidad. Fundamentos Del Eneagrama - Breve Reseña Histórica Del Eneagrama. - Los Tres Centros Operativos De La Personalidad. - Los Nueve Estilos De Personalidad. - Autodiagnóstico A Través Del Cuestionario Del Eneagrama. 1 2 0
3 Ejercitar Y Aplicar Herramientas Para Reconocer Las Fortalezas Y Debilidades Que Influyen En Nuestro Desempeño Laboral Y Personal. Identidad Y Estilo De Personalidad A Través Del Eneagrama - La Autoimagen E Imagen Que Otros Tienen Respecto A Cada Estilo De Personalidad. - Atributos, Virtudes Y Fortalezas De Cada Estilo. - Teoría Del Ala. 2 4 0
4 Ejercitar Estrategias Para Prevenir Alteraciones En El Desempeño Laboral Y Personal. Ejercitar Estrategias Y Habilidades Para Desarrollar Nuestro Propio Potencial Con El Fin De Mejorar Nuestro Desempeño Laboral Y Personal. El Lado Oscuro Y Luminoso De Las Nueve Personalidades - Conflictos Y Pasiones Principales. - Mecanismos De Evasión Y Mecanismos De Defensa. - Caminos De Desintegración Y Enfermedad. - Caminos De Integración Y Sanación. - Desarrollo Personal Para Cada Estilo. - Desarrollo De Compromisos Para El Cambio Personal. 2 2 0

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