| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
| 1 |
Comprender Los Conceptos Básicos Para La Comunicación Organizacional |
- Pasos Para Analizar La Comunicación - Fundamentos De La Comunicación - Comunicación Verbal Y No Verbal |
2 |
1 |
0 |
| 2 |
Entender E Incorporar Habilidades Para La Supoeración De Barreras En La Comunicación |
- Barreras De La Comunicación Organizacional -Mis Dificultades Al Momento De Comunicarme - Conductas Que Causan Conflictos. - Cómo Desarrollar Confianza? |
2 |
2 |
0 |
| 3 |
Conocer Y Practicar Los Elementos Para Establecer Una Comunicación Efectiva |
- Técnicas De Comunicación Efectiva - Escucha Empática Y Su Importancia En El Trabajo - Asertividad En El Trato Con Compañeros Y Jefes - Como Establecer Una Comunicación Efectiva |
2 |
1 |
0 |
| 4 |
Conocer Los Conceptos Básicos Del Trabajo En Equipo |
- Diferencias Entre Grupo Y Equipo - Características De Un Equipo - Beneficios De Un Equipo |
2 |
1 |
0 |
| 5 |
Entender E Incorporar Habilidades Para La Organización De Funciones |
- ¿Qué Se Entiende Por Coordinación? - Pensamiento Sistémico - Manejo De La Información |
2 |
2 |
0 |
| 6 |
Incorporar Habilidades De Psicología Del Trabajo En Equipo |
- Colaboración Versus Competencia - Sinergia - El Apoyo Y Sus Beneficios Individuales Y Grupales |
2 |
2 |
0 |
| 7 |
Superar Las Resistencias Al Trabajo En Equipo |
- Cambio Y Conflicto - Estabilidad Y Continuidad - ¿Por Qué Fracasan Los Esfuerzos De Cambio? - La Persona Como Motor Para El Cambio - Información Y Resistencia Al Cambio |
2 |
1 |
0 |