⟵ Volver al listado

📘 Conocer El Proceso De Cambio Cultural De Una Organización

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración General (Empresas, Cooperativas, Etc.)
InfraestructuraSalón Con Mesas Y Sillas En Disposición De U, Para 30 Personas
EquipamientoPapelografo Telón Notebook Data Show Amplificación
Asistencia100
Fecha de procesamiento2025-10-27 13:55:22

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Conocer Las Etapas Del Proceso De Cambio Y La Repercución Que Éste Tiene En La Vida Laboral Y Personal De Cada Uno Descripción De Los Procesos De Cambio Y Las Distintas Reacciones Y Emociones Que Lo Acompañan Como Vivencia Personal 2 0 0
2 Conocer Las Reacciones Personales Dentro De Un Proceso De Cambio Se Presentan Reacciones Típicas Y Se Reflexióna Para Identificar Las Emociones Y Conductas Que Acompañan Al Proceso 2 0 0
3 Reconocerme Y Autogestionarme Dentro De Las Etapas Que Componen El Proceso De Cambio. Se Informa Como Es El Proceso De Cambio, Sus Etapas Y Desafios De Cada Una De Ellas Y Cómo Hacer Frente A Estos 2 0 0
4 Entender Mi Nuevo Rol Identificando Conductas Y Acciones Que Faciliten El Cambio En Cada Uno Se Trabaja Sobre La Visión De Futuro, Los Desafios Presentes Y Compromisos A Partir De La Desción De Sumarse 1 1 0

Ver como JSON ➜ ?id=25484&format=json