📘 Aplicación De Estrategias De Automotivación Como Factor Para La Estabi

Información del Curso

Área / Especialidad	Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
Infraestructura	Sala Para Realizar Clases Expositivas, Con El Espacio Suficiente Para Realizar Actividades Prácticas. (30 Personas), Con Mobiliario (Sillas), Adecuadamente Iluminada Y Ventilada. Acceso A Servicios Higiénicos Acordes A La Cantidad De Participantes. Acceso A Sala De Descanso. Acceso Expedito A Vías De Evacuación, Con La Señalética Apropiada.
Equipamiento	Proyector (Data Show) Radio Con Cassette O Sistema Lector De Cd Telón Para Proyector Puntero Láser
Asistencia	75
Fecha de procesamiento	2025-10-27 13:26:37

N°	Objetivo	Contenido	Horas Teóricas	Horas Prácticas	Horas E-learning
1	1. Finalizado El Proceso De Capacitación, Participante Reconoce, Desarrolla Y Aplica Estrategias De Automotivación En Su Desempeño Laboral.	1.1. Automotivación, Aspectos Teóricos Y Prácticos. 1.2. La Motivación Personal Y El Desempeño Laboral, Relaciones Y Proyecciones. 1.3. Expectativas Personales E Institucionales. 1.4. Estrategias De Automotivación.	1	2	0
2	2. Finalizado El Proceso De Capacitación, Participante Identifica, Promueve Y Aplica Estrategias De Autocuidado Para Favorecer Ambientes De Trabajo Cohesionados Estables Y Motivadores.	2.1 El Autocuidado En Los Equipos De Trabajo, Aspectos Teóricos Y Prácticos. 2.2. Estrategias De Autocuidado, Como Herramienta Para La Conformación De Equipos Automotivados. 2.3. Metas Organizacionales Y Metas Personales, Construcción De Sincronía Y Desarrollo De Autocuidado.	1	2	0