📘 Técnicas Para Una Administración Eficiente De La Franquicia De Capacit

Información del Curso

Área / Especialidad	Administración-Abastecimiento Y Control De Existencias
Infraestructura	Sala De Clases Equipada Para La Atención De 30 Personas. Cuenta Con Luz Artificial Y Equipo De Climatización.
Equipamiento	Notebook Proyector Multimedia Pizarra Acrílica Mesas Para Los Participantes Sillas Para Los Participantes Escritorio Para El Relator Silla Para El Relator
Asistencia	75
Fecha de procesamiento	2025-10-27 12:32:05

N°	Objetivo	Contenido	Horas Teóricas	Horas Prácticas	Horas E-learning
1	Identificar Y Aplicar Las Diferentes Alternativas Existentes Para Hacer Un Uso Adecuado De La Franquicia De Capacitación Que Define La Ley 19.518.	Definiciones. Beneficiarios. Tope Máximo A Imputar. Escala De Acceso A Franquicia Según Remuneraciones. Viáticos Y Traslados. Comités Bipartitos De Capacitación. Obligatoriedad Para Su Constitución. Funcionamiento Y Beneficio Adicional De Acciones De Capacitación Acordadas Con El Comité Bipartito. Estudio De Necesidades De Capacitación Y Forma De Imputar. Dirección Y Administración De La Unidad De Capacitación. Forma De Imputar. Concepto De Post Y Pre Contrato De Capacitación. Breve Análisis De Lo Dispuesto En La Ley 20.454	1	1	0
2	Manejar Los Principales Aspectos Que Permitan Un Uso Eficiente De La Franquicia De Capacitación.	Ejercicios De Aplicación Considerando Tramos De Franquicia. Funcionamiento De Las Otic Y Otec. Comunicación, Pre Liquidación Y Liquidación De Acciones De Capacitación.	1	2	0