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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Módulo 1: Las Relaciones Con Los Medios De Comunicación Social Al Término Del Presente Módulo El Participante Estará En Condiciones De: *Aplicar El Plan Estratégico De Relaciones Públicas En La Empresa. *Identificar Los Públicos, Definición De Objetivos, Propuesta De Acciones Y Seguimiento-Evaluación *Utilizar Herramientas De Comunicación Persuasiva Con Los Públicos Estratégicos De La Organización. *Manejar De Forma Eficiente Las Situaciones De Crisis Y Conflicto Que Enfrente La Empresa. |
*El Programa De Relaciones Con Los Medios De Comunicación Social: Medios De Comunicación Social Versus Profesionales De Rr.Pp. *Principios Básicos De Funcionamiento Entre Profesionales De La Comunicación Según Los Cuatro Modelos Conductuales De Grunig. |
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Módulo 2: Técnicas De Rrpp En La Comunicación Corporativa Al Término Del Presente Módulo El Participante Estará En Condiciones De: *Conocer Y Describir El Plan Estratégico De Relaciones Públicas Corporativas. |
*Fases Del Programa De Comunicación Corporativa *Exposición Y Análisis De Un Caso Real (La Cohesión Comunicativa De Ericsson) *Técnicas De Relaciones Públicas: A. Folletos Informativos B. Publicidad De Relaciones Públicas (Publicidad Corporativa) C. Ferias, Congresos Y Exposiciones: El Stand |
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Módulo 3: Planes De Comunicación Interna Y Externa Al Término Del Presente Módulo El Participante Estará En Condiciones De: *Conocer El Plan Estratégico De Relaciones Públicas Internas Y Externas. *Identificar Los Públicos, Definición De Objetivos, Propuesta De Acciones Y Seguimiento-Evaluación. |
*Fases Del Programa Integral De Comunicación Interna *Técnicas De Relaciones Públicas En La Comunicación Interna: A. Boletines Internos, Periódicos Y Revistas. B. Reuniones Y Asambleas *Fases Del Programa De Relaciones Con La Comunidad Local: *Técnicas De Relaciones Públicas En La Comunicación Con La Comunidad Local: A. La Identificación Y Negociación B. La Comunicación Permanente C. Exposición Y Análisis De Un Caso Real |
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Módulo 4: Los Públicos, Organización E Imagen Corporativa Al Término Del Presente Módulo El Participante Estará En Condiciones De: *Identificar Los Públicos, Definición De Objetivos, Propuesta De Acciones Y Seguimiento-Evaluación *Distinguir El Público, La Organización Y La Imagen Corporativa Enfrente De La Empresa. |
*La Organizaciones Y Los Públicos Objetivos *Identificación Y Perfiles *Tipologías De Públicos (Tradicional, Matrat, Grunig E Esman) *La Imagen E Identidad Corporativa *La Reputación Corporativa Como Activo Intangible |
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Módulo 5: Responsabilidad Social Y Relaciones Públicas Al Término Del Presente Módulo El Participante Estará En Condiciones De: *Definir Y Distinguir Herramientas De Comunicación Persuasiva Con Los Públicos Estratégicos De La Organización. *Definir La Forma Eficiente Las Situaciones De Crisis Y Conflicto Que Enfrente La Empresa. |
*La Ética Y Responsabilidad De Las Empresas Actuales. *La Reputación Asociada A La Responsabilidad Corporativa *Plan De Rse Y Comunicación Corporativa. |
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