| Área / Especialidad | Administración-Legislación Laboral Y Previsión Social |
|---|---|
| Infraestructura | Se Cuenta Con Sala Multipropósito Con Asientos Universitarios, Climatizada Con Aire Acondicionado, Pizarra Y Proyector, Apta Para Dinámicas Grupales. |
| Equipamiento | Notebook Aire Acondicionado Proyector Data Show |
| Asistencia | 75 |
| Fecha de procesamiento | 2025-10-27 09:25:07 |
| N° | Objetivo | Contenido | Horas Teóricas | Horas Prácticas | Horas E-learning |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Conocer Los Derechos Fundamentales Como Individuo Y Trabajador. | Conocer, Entender Y Aplicar Los Conceptos De Los Derechos Fundamentales Como Individuo Y Trabajador. | 1 | 0 | 0 |
| 2 | Comprender Y Aplicar Los Derechos Fundamentales Individuales En El Trabajo. | Conocer, Entender Y Aplicar Conceptos Como: Libertad, Igualdad En Dignidad Y Derechos, Igualdad De Oportunidades, Igualdad Ante La Ley, Libertad De Trabajo, Prohibición De Formas De Discriminación Distintas A La Capacidad E Idoneidad, Igualdad De Trato, Proscripción De La Discriminación En El Ejercicio De Los Derechos Fundamentales, Igualdad Entre Hombre Y Mujer, Incidencia En Los Derechos Individuales Del Trabajo | 1 | 1 | 0 |
| 3 | Reconocer La Figura Del Acoso Laboral Y Sus Implicancias Y Evitar Su Práctica. | Entender, Identificar, Evitar Y Diferenciar Los Conceptos De Acoso Laboral Y De Acoso Sexual. | 1 | 1 | 0 |
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