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📘 Técnicas De Motivación Para Un Mejor Desempeño Laboral

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSala De Capacitación 25 Personas, Sillas Tipo Universitarias Para 25 Participantes, Escritorio Relator, Mesa Para Equipos Audiovisuales.
EquipamientoDatashow Notebook Reproductor Dvd Camara Digital
Asistencia100
Fecha de procesamiento2025-10-27 08:25:29

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Reconocer Las Características Sicológicas Humanas Y Su Influencia En Los Comportamientos, Estado Anímico Y Motivación De Las Personas. 1. Principales Características Sicológicas Del Ser Humano. 2. Teoría De Las Necesidades Humanas 3.Necesidades Sicológicas Y Su Efecto En La Motivación Personal. 4. Relación Bienestar Familiar Y Automotivación. 5. Superación, Crecimiento E Innovación. 2 1 0
2 Identificar La Automotivación Como Eje De Cambio Hacia Un Desempeño Laboral De Excelencia. 1. Estudio De Las Cualidades Personales Y Su Influencia En El Desempeño Laboral. 2. Relación Desempeño Laboral Y Automotivación. 3. Influencia De Factores Positivos En El Comportamiento Grupal. 1 1 0
3 Aplicar Las Técnicas De Motivación Para El Logro De Un Mejor Desempeño Laboral. 1. Descubriendo Las Capacidades Personales 2. La Actitud Mental Positiva Y Su Influencia En El Desempeño Laboral. 3. El Comportamiento Reflexivo Y Su Aporte Al Desarrollo Personal. 2 1 0

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