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📘 Servicio A Clientes Y Manejo De Situaciones Conflictivas

Información del Curso

Área / EspecialidadServicio A Las Personas-Atención De Público (Interno Y Externo, Asistente De Farmacias, Etc.)
InfraestructuraSala De Capacitación Con Capacidad De 25 A 30 Personas Comodamente Sentadas En Sillas Universitarias De Paleta Abatible. La Sala Estará Equipada Con Una Pizarra Acrilica.
EquipamientoRetroproyector De Transprencias Data Show Video Televisor
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-27 08:02:53

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 1.-Utilizar Procedimientos Y Estándares De Servicio En Las Funciones Profesionales Mejoramiento Del Servicio Al Cliente. *El Factor Personal En El Mejoramiento Del Servicio Al Cliente. *La Presentación Personal Y La Autoimagen. *¿Quienes Son Nuestros Clientes? *El Nivel Deseado De Servicio Al Cliente. *Estrategias De Mejoramiento *Manual De Procedimientos *Propuestas Indivuiduales 2 2 0
2 2.-Aplicar Habilidades De Comuniacción Efectivos, Directos Y Personalizados. Comunicacion Y Atencion Personalizada. *Concepto De Comunicación *Modelo De Comunicación *Tipos De Comunicación *Comunicación Interpersonal *Concepto Y Características De La Atención De Público. *Momentos Claves Del Servicio *Caracteristicas De La Atención Personalizada Hacia Los Clientes. 2 1 0
3 3.-Diagnosticar Y Enfrentar Situaciones Conflictivas, Adaptando Su Estilo A Los Requerimientos Externos, Además Modificar Positivamente Su Capacidad De Respuesta Frente A Situaciones Dificiles En La Atención De Público Y Entre Ellos Mismos. Tensiones Personales, Laborales Y Sociales. *Las Tensiones Y Su Implicancia En La Formación De Situaciones Conflictivas. *Factores De Stress Y Fatiga En Las Relaciones Laborales. *Técnicas De Relajación Para El Manejo Del Stress,Tensiones Y Climas. *Tensiones Sociales Y Las Expectativas De Nuestros Clientes. Elementos Para El Manejo De Quejas Y Situaciones Conflictivas *Conflictos Externos E Internos *Técnicas De Audición Activa *Emplazamiento Psicológico Adecuado *Los Nucleos De Conflictos *Las Respuestas Reactivas Vs Las Proactivas. *Escuchar Sin Interrumpir *Pedir Disculpas *Formulación De Argumentos Claves *Sintetizar El Problema *Soluciones Rápidas Y Precisas. 4 5 0
4 4.-Incorporar Conocimientos Específicos Sobre Todos Los Puntos De Venta De La Empresa, Con El Fin De Una Óptima Atención A Público. *Ubicación De Todos Los Puntos De Venta De La Empresa. *Caracteristicas Climáticas, Recursos Turísticos, Lugares De Referencia Y Puntos De Acercamiento. *Simbología De Ruta, Clasificación De Ciudades Según Zona Norte, Centro Y Sur. 3 1 0

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