| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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1.- Conocer Y Manejar Cómo Se Encuentran Estructuradas Las Comunicaciones En Las Organizaciones Actuales 2.- Formular Y Aplicar Estrategias En La Comunicación Corporativa, Como Medio Para El Desarrollo De Habilidades Y Destrezas En La Gestión Organizacional. 3.-Analizar Y Comparar Procesos Y Metodologías Para La Gestión De La Comunicación Interna Y Externa. 4.- Diseñar Un Plan Estratégico De Comunicación Para Una Organización Moderna. |
Unidad Temática 1: Las Comunicaciones En Las Organizaciones Del S.Xxi - Evolución De La Sociedad Y La Organización. - Sociedad De La Información. - Organizaciones Y Comunicación |
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2.- Formular Y Aplicar Estrategias En La Comunicación Corporativa, Como Medio Para El Desarrollo De Habilidades Y Destrezas En La Gestión Organizacional |
Unidad Temática 2: La Gestión De La Comunicación Corporativa. - El Concepto General De Comunicación Organizacional Y Las Variables Conceptuales Que La Constituyen - El Director De Comunicación. - Funciones E Instrumentos De Comunicación Interna Y Comunicación Externa. - Estudio De Casos Y Presentación. - Cultura E Identidad Organizacional |
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3.-Analizar Y Comparar Procesos Y Metodologías Para La Gestión De La Comunicación Interna Y Externa. |
Unidad Temática 3: Metodología Para La Gestión De La Comunicación. - La Comunicación Y La Administración Del Capital Cultural Y Simbólico. - Redes Organizacionales Y Su Articulación Tecnológica. Sus Efectos. - Responsabilidad Social. - Diagnósticos En Comunicación. |
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4.- Diseñar Un Plan Estratégico De Comunicación Para Una Organización Moderna. |
Unidad Temática 4: Plan De Comunicación Estrategica. - Pensamiento Estratégico Comunicacional - Diseñar Un Plan De Comunicaciones. - Presentación De Diseños Y Evaluación. |
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