| Área / Especialidad | Administración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia |
|---|---|
| Infraestructura | Sala De Clases De 140 Mt2 Aproximadamente Habilitada Para 30 Participantes Con Sillas Universitarias, Perfectamente Iluminada Y Ventilada Equipamiento Set De Articulos Para Dinamicas |
| Equipamiento | Pizarra Acrilica Proyector De Data Show Pc Para Proyectar |
| Asistencia | 75 |
| Fecha de procesamiento | 2025-10-27 05:43:27 |
| N° | Objetivo | Contenido | Horas Teóricas | Horas Prácticas | Horas E-learning |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Identificar Y Aplicar La Comunicacion Y La Coordinación En El Desempeño De Los Equipos De Trabajo Identificar El Rol Del Supervisor (Lider Y Compañero De Equipo), Para El Logro De Los Objetivos Identificar Y Aplicar Las Variables Que Influyen En La Automotivacion Del Equipo De Trabajo | Comunicacion Eficaz Y Aplicacion De Tecnicas Asertivas. El Rol Del Supervisor Y Su Liderazgo. Relaciones Laborales Y Teorias Motivacionales Efectos De La Motivacion En El Rendimiento Laboral Ambiente De Trabajo Objetivos Del Equipo | 2 | 3 | 0 |
Ver como JSON ➜ ?id=18996&format=json