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📘 Integración Y Compromiso Organizacional

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSalon Acondicionado Para 50 Personas Y 1 Relator, Con Sillas Y Mesas, Aire Acondicionado, Calefacción, Buena Iluminación Y Espacio.
EquipamientoDatashow Computador Pizarra Papelografo Telon
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-27 05:36:20

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Conocer Los Seis Factores Críticos Del Trabajo En Equipo. -Factores El Trabajo En Equipo -Objetivos -Diseño Y Coordinación -Roles -Proceso -Oportunidades -Relaciones -Ejercicio Practico 1 2 0
2 Identificar Tres Factores Que Inciden En El Ambiente De Trabajo, A Fin De Crear Entornos Favorables E Integrados De Trabajo En Equipo. -Entorno Del Trabajo En Equipo -Entusiasmo -Responsabilidad Personal -Confianza -Juicios Positivos Y Negativos -Taller Practico 2 2 0
3 Identificar Los Compromisos De Un Equipo De Trabajo Integrado Y Comprometido Con La Organizacion. -Compromiso -Peticiones -Redes De Compromisos -Flujo De Compromisos -Ejercicio Practico 2 2 0
4 -Diseñar Plan De Acción -Plan De Acción 1 0 0

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