📘 Subcontratación Y Legislación Laboral

Información del Curso

Área / Especialidad	Administración-Legislación Laboral Y Previsión Social
Infraestructura	Sala Cuenta Con Una Capacidad Para 80 Personas Con Sillas Aire Acondicionado, Luz Natural Ya Artificial, Los Servicios Higiénicos Se Encuentran Separados Y Debidamente Señalizados Al Igual Que Las Vías De Escape.
Equipamiento	Equipamiento De Amplificación, Micrófonos Volante E Inalámbrico, Equipo De Amplificación, Equipamiento Multimedia
Asistencia	75
Fecha de procesamiento	2025-10-27 02:30:09

N°	Objetivo	Contenido	Horas Teóricas	Horas Prácticas
1	Analizar Las Relaciones Triangulares En El Ámbito Del Trabajo.	¿ Las Relaciones Triangulares Del Trabajo. ¿ El Suministro De Trabajadores Y La Subcontratación Laboral. ¿ La Subcontratación Laboral Y El Suministro De Trabajadores Ante El Derecho Del Trabajo. ¿ La Subordinación Laboral Como Criterio De La Distinción.	4	1
2	Analizar Suministro De Trabajadores, Subcontratación Y Trabajo Temporal.	¿ El Trabajo En Régimen De Subcontratación. ¿ Los Elementos Del Trabajo En Régimen De Subcontratación. ¿ La Responsabilidad De La Empresa Principal.	4	2
3	Conocer Y Analizar Del Régimen De Subcontratación En La Ley 20.123. Así Como El Régimen De Suministro De Trabajadores.	¿ Las Empresas De Servicios Transitorios. ¿ El Contrato De Puesta A Disposición ¿ El Contrato De Trabajo Transitorio ¿ Régimen Jurídico Del Trabajador Transitorio. ¿ Situación Legal De La Empresa Usuaria	4	1