| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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1. Reconocer El Valor Del Trabajo En Equipo Para Mejorar El Desempeño Organizacional. |
Trabajo En Grupo Y Trabajo En Equipo. -Aprendizaje Colaborativo. -Complementariedad En Los Equipos: El Todo Es Mayor Que La Suma De Las Partes. - El Papel Del Diálogo En La Construcción De Realidades Compartidas. - La Importancia De La Asertividad Y La Retroalimentación Al Trabajar En Equipo. - Ciclo De Coordinación De Acciones |
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2. Desarrollar Competencias Y Habilidades Comunicacionales Para Crear Espacios De Posibilidades De Acciones. |
El Lenguaje Como Acción -Componentes Del Lenguaje. -El Valor Del Saber Escuchar. -El Poder De Las Conversaciones. -Preguntas Poderosas. -Pasos De Una Conversación Efectiva. |
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3. Examinar Posibilidades Para Gestionar La Toma De Decisiones Y De Resolución De Conflictos Con El Propósito De Promover Una Adecuada Convivencia |
Toma De Decisiones Y Estilos De Liderazgo. -Gestión De Conflictos: Definiciones Y Conceptos Asociados. -Estrategias Para Tomar Decisiones Y Resolver Conflictos: Estudio De Casos. |
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