| N° |
Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Capítulo I: ¿ Reconocer Cómo Modificar La Forma De Enfrentar Los Problemas, Desde Una Mirada Negativa A Una Positiva Y Enfrentar Un Problema Y Un Conflicto De Manera Eficaz Y Concordante A Sus Características |
¿ Diferencia Entre Problema Y Conflicto. ¿ Los Problemas Como Oportunidad De Cambio Y Desarrollo. ¿ Mirando Los Problemas Desde Una Perspectiva Global. |
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Capítulo Ii: ¿ Detectar La Importancia De Trabajar De Manera Colaborativa. ¿ Comprender Las Ventajas De Buscar Soluciones En Equipo. ¿ . |
¿ Estimular La Resolución De Problemas En Otros. ¿ Integración De Lógica E Intuición. ¿ Instancias Y Prácticas De Equipo Para Buscar Soluciones A Un Problema. |
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Capítulo Iii ¿ Reconocer Técnicas Para Aprender A Ocupar Metódicamente La Observación. ¿ Comprender La Organización Como Un Sistema Que Se Mantiene Gracias A La Adaptación. |
¿ Entrenar La Capacidad De Observación Y Diagnóstico ¿ La Perspectiva Sistémica. |
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