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📘 Trabajo En Equipo Y Motivacion Laboral

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSalon Amplio De 20 Por 12 Mts De Concreto Cielo America Luz Artificial Y Natural Con Aire Acondicionado Y Calefaccion Central,
EquipamientoSalon Equipado Con Sillas Universitarias Para Derechos Y Zurdos, Y Para El Relator Silla Ergonometrica Y Escritorio.
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-27 00:03:34

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 1.-Ellos Integraran Y Aplicaran Conocimientos De Procedimientos De Un Lider. A) Que Es El Liderazgo, Las Actitudes. B)Estilos De Liderazgos C) Efectividad De Los Estilos De Liderazgos D) El Lider Y La Tarea. E) Caracteristicas De Un Buen Lider 1 3 0
2 2.-Los Participantes Comprenderan Los Conceptos Y Motivaciones Del Trabajo En Equipo. A) Que Se Entiende Por Trabajo En Equipo? B) Que Es Es Trabajo En Equipo? C) Elementos Dinamizadores Del Trabajo En Equipo D)Trabajo En Equipo: ¿Excusa O Realidad?. E) Ventajas Y Desventajas 1 3 0
3 3.-Los Participantes Obtendran Herramientas Mejores Motivaciones En Que Les Permitan Tener Mejores Motivaciones En Su Entorno Laboral A) Que Es La Motivacion? Conceptos. B) Motivacion Y Trabajo C) Teoria Sobre La Motivacion D) El Reconocimiento Como Fuente De Satisfaccion De Necesidades E) Promoviendo La Automotivacion (Factores Externos E Internos) F) Participacion Y Motivacion 1 3 0
4 4.-Los Partyicipantes Ejecutaran Las Dos Habilidades; Analisis De Problemas Y Toma De Desciones. A)Dos Habilidades: Analisis De Problemas Y Tomas De Desciones B) Evaluar Y Aplicar Alternativas De Soluciones De Problemas C)Resolver Problemas Interpersonales Con Compañeros De Trabajos. 1 3 0

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