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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Identificar, Describir Y Comprender Dentro De Los Procesos De Relación Humana Los Fundamentos De La Comunicación., Reconociendo La Incidencia De La Misma En La Vida Personal, Social Y Laboral. |
La Comunicación Humana Naturaleza. Valor. Incidencia En La Vida Personal, Social Y Laboral. Modelos |
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Identificar, Describir Y Comprender Los Diferentes Tipos De Comunicación Que Pueden Presentarse En El Proceso De Interacción Humana. |
Tipos De Comunicación Personal O Dialógica. Kinésica O Corporal. Vertical / Horizontal Formal / Informal. |
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Identificar, Describir, Comprender Y Aplicar Los Principios De La Comunicación Efectiva, Reconociendo Las Alternativas De Acción Que Disponen Los Individuos Para Aumentar Los Niveles De Comunicación, Confianza Y Cooperación, Orientando El Desempeño Hacia El Logro De Las Metas Tanto Personales Como Organizacionales |
Principios De Comunicación Efectiva Principios De Asertividad. Principio De Común Unión. Principio De Empatía. Principio De Motivación. Principio De Prospección. Principio De Negociación. |
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Identificar, Describir Y Comprender Los Fundamentos De La Comunicación Organizacional, Reconociendo Los Efectos Que Tiene El Correcto Manejo De La Misma En Los Diferentes Aspectos Que Surgen En La Vida De Las Organizaciones |
Comunicación Y Organización Efectos Sobre El Clima Organizacional. Manejo De Conflictos Y Dificultades Laborales. Efectos Sobre La Cultura Organizacional. Incidencia En Las Relaciones Humanas. Incidencia En La Satisfacción De Los Usuarios. Efectos Sobre El Logro De Los Objetivos Personales Y Orgnizacionales. Efectos Sobre La Imagen Organizacional. |
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