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Objetivo |
Contenido |
Horas Teóricas |
Horas Prácticas |
Horas E-learning |
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Evaluar Los Conocimientos Y Opiniones Que Tienen Sobre El Tema. Identificar Qué Es La Conducta Segura |
Introducción Al Taller. Evaluación De Diagnóstico Inicial De Los Conocimientos Y Opiniones Sobre Las Materias Que Se Adquirirán En El Curso. La Conducta Como Un Acto Observable 1.Definición 2.Tipos De Conducta Segura E Insegura En El Trabajo |
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Determinar La Importancia De La Conducta En La Cadena De Acontecimientos Que Lleva Al Accidente |
La Conducta En La Cadena Causal Del Accidente 1.¿Qué Rol Juega La Conducta Del Trabajador En La Seguridad Laboral?. 2.¿Podemos Influir Sobre La Conducta? 3.¿Por Que Actuamos De Manera Segura E Insegura? |
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Desarrollar Habilidades Para Definir, Observar Y Entregar Retroalimentación Acerca De Las Conductas Seguras E Inseguras En El Trabajo |
Habilidades De Observacion De Conductas En El Trabajo. Modelo Básico Para Definir, Observar Y Retroalimentar Conductas De Seguridad En El Trabajo. Ejercicios: 1)Puntualizar Conductas Seguras 2)Observar Conductas Seguras E Inseguras Al Trabajar 3)Como Entregar Retroalimentación Positiva A La Conducta Segura Observada 4)Como Entregar Retroalimentación Correctiva A La Conducta Segura Observada |
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Evaluar El Aprendizaje Obtenido |
Evaluación Final |
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