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📘 Liderazgo Efectivo

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSalón Adecuado Para Trabajo Grupal E Individual De 20 Personas, De 40 M2 Aprox.
EquipamientoData Show Telón Pizarra Acrílica Cámara Fotográfica Notebook
Asistencia75
Fecha de procesamiento2025-10-26 22:57:08

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Desarrollar La Comunicacion Como Habilidad Clave En El Liderazgo ¿Axiomas De La Comunicación Y Modelo Transaccional De Comunicación. ¿Comunicación Verbal Y No Verbal. ¿Habilidades Personales Y Sociales De Comunicación ¿ Técnicas Para Potenciar Las Habilidades Del Líder. 2 2 0
2 Incorporar Conocimientos Sobre El Proceso De Liderazgo Organizacional Y Su Implicancia En El Trabajo En Equipo En La Organización, Su Entorno, Y Sus Usuarios Y Usuarias. ¿Conceptualización De Sentimientos Y Canalización Emocional Del Grupo. ¿Implementación De Una Estrategia De Manejo De Emociones. ¿Introspección: ¿Quién Eres Tú?. Retroalimentación Para La Mejora Continua. 1 3 0
3 Incorporar Competencias Que Lideren El Cambio Organizacional Positivo, Potenciando El Equipos Y La Efectividad Personal. ¿Conceptos Asociados A La Efectividad Personal ¿Efectividad Personal Como Método De Liderazgo ¿Llegando A Intereses Personales Y Grupales 1 3 0
4 Desarrollar Y Fortalecer Los Aspectos Relacionados El Liderazgo Eficaz ¿Elementos Fundamentales De Un Liderazgo Eficaz ¿Motivación Y Liderazgo ¿Estímulos Psicológicos Y Resolución De Conflictos ¿La Expectativas Como Una Acción ¿Decisión Y Liderazgo 3 5 0

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