⟵ Volver al listado

📘 Formación En Base A Competencias

Información del Curso

Área / EspecialidadAdministración-Administración De Personal (Liderazgo, Supervisión, Motivación, Coaching Trabajo En Equipo, Negocia
InfraestructuraSala Nº 8 Del Centro De Eventos Diego Portales, Con Mesas Y Sillas Para Los Participantes. Considera También Amplificación
EquipamientoSet De Proyección Computacional (Pc Y Data Show)
Asistencia100
Fecha de procesamiento2025-10-26 21:27:33

Objetivos Específicos

Objetivo Contenido Horas Teóricas Horas Prácticas Horas E-learning
1 Unidad 1. Enfoque Por Competencias. Al Finalizar La Unidad, Los Participantes Identificarán Los Elementos Del Enfoque Por Competencias Y Su Relación Con Los Objetivos Fundamentales Del Curriculo Educacional Chileno. Expositora: María Regina Mardones Espinoza Análisis Del Escenario Actual Del Enfoque Por Competencias Y La Formación Regular. La Transformación De Los Objetivos Fundamentales En Competencias 2 0 0
2 Unidad 2. Metodología De Aplicación. Al Terminar La Unidad, Los Participantes Identificarán Los Cambios Necesarios Para Incorporar El Enfoque Por Competyencias En El Proceso De Enseñanza Aprendizaje. Docence: María Regina Mardones Espinoza Desarrollo De Capacidades - Competencias En Las Áreas De Formación. La Planificación De La Enseñanza. Formulación De Aprendizajes Esperados. Indicadores De Logro Criterios E Instrumentos De Evaluación 2 0 0
3 Unidad 3. Analisis De Casos. Al Final Del Módulo, Los Participantes Conocerán Experiencias De Aplicación Del Modelo De Formación Por Competencias Aplicadas En Educación Revisión De Casos Reales Y Análisis De Los Resultados Obtenidos. Análisis De Los Procesos Realizados En El Proceso De Aplicación Del Modelo Por Competencias 4 0 0

Ver como JSON ➜ ?id=12138&format=json